MENTORORDNING FOR KRIGSVETERANER

Med udgangspunkt i veteranens Jobplan afdækker vi ressourcer, værdier, holdninger og vilje til livet. Vi ønsker, at veteranen er klædt så godt på som muligt, når veteranen møder på den civile arbejdsplads eller uddannelsessted.

Desværre er der mange krigsveteraner, der ikke passer til de standardiserede tilbud fra kommunerne. Der ér bare forskel på referencerammerne for en soldat, der har været udsendt til verdens brændpunkter, og civile mennesker.

MENTORPROGRAMMET TILBYDER:

• En at overholde aftaler med
• En at stå til regnskab overfor
• En fortrolig i hverdagen, der ikke dømmer og fordømmer
• En at stole på, der kun har ét fokus, nemlig at få veteranen på toppen igen
• En igangsætter af basale initiativer, der ruster og opbygger den fysiske og mentale tilstand
• En der gradvist og empatisk overrasker og lokker veteranen ud af komfortzonen
• En der giver veteranen, hvad han har brug for, og ikke hvad veteranen selv tror, han har brug for
• En der giver det nødvendige mentale boost, så veteranen kan vende tilbage til arbejdsmarkedet.